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로버트 월터스는 각 분야의 인재가 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 경력을 새롭게 재정의하고 삶을 바꿀 커리어 여정을 설계합니다. 로버트 월터스가 제공하는 다양한 서비스, 커리어 조언과 가이드 자료들을 살펴보세요.

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채용은 단순히 일자리를 얻는 것 그 이상을 말합니다. 모든 직무의 너머에는 사람들의 삶 자체를 변화시킬 수 있는 기회가 있습니다.

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가능성의 최대치를 끌어내는 인사 전문가를 알아봅니다

HR 전문가들은 인사 전략 수립 및 임직원 숙련도 향상(Upskilling)부터 다양성의 실현과 웰빙 이니셔티브에 이르기까지 직원들이 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 다각적으로 노력합니다.

로버트 월터스의 HR 전문 컨설턴트들은 지원자의 경험과 목표를 누구보다 잘 이해하고 있으며, 이를 달성하기 위한 방법을 함께 모색해 나갑니다.

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조미림 MiLim Cho

조미림 MiLim Cho

인사 관리・법률 , Seoul

조미림 Associate Director는 로버트 월터스 코리아에서 12년 이상의 인재 채용 컨설팅 경험을 보유하며 재무・회계 팀과 인사 관리・법률 팀을 이끌고 있습니다.

김시연 Alex Kim

김시연 Alex Kim

인사 관리・법률 , Seoul

김시연 Manager는 인사 관리・법률 분야의 인재 채용 컨설팅을 담당하고 있습니다.

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로버트 월터스와의 10년. 지원자로 시작해 이제는 채용을 의뢰하는 고객으로 성장한 Ryan님의 이야기를 만나보세요.

 

LG전자에서 항공 산업으로, Chris님은 로버트 월터스와 함께 성공적인 산업 분야 전환에 성공했습니다.

 

스타트업 CBO로서 새로운 도전을 시작한 성현님의 배경에는 커리어 성장에 대한 강한 의지와 수년간의 성공경험을 통한 자신감이 있었습니다.

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최고의 글로벌 인재를 유치하는 5가지 방법

봉사활동과 맞춤형 직무개발 기회 등 비금전적 혜택을 통해 최고의 글로벌 인재를 유치할 수 있는 방법들을 소개합니다. 돈이 세상을 움직인다고는 하지만, 대다수의 구직자들이 직장을 선택할 때 고려하는 요소는 급여 외에도 여러 가지가 있습니다. 과거 구직자들이 선호했던 직원 혜택은 스톡옵션이나 주택자금 대출 정도였지만, 오늘의 구직자들이 기대하는 혜택은 훨씬 다양합니다. 기대에 부합하는 채용 절차 마련을 위해 다음의 다섯 가지 요소를 고려해볼 수 있습니다. 1. 기업 이미지 첫 번째 필수 요소는 누구나 일하고 싶은 기업이 되는 것 입니다

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최고의 채용을 위한 7가지 비결

뛰어난 인재를 확보하는 것은 사업의 발전과 장기적 목표 달성을 위한 필수 요건이지만, 그만큼 어려운 일이기도 합니다. 채용 방법을 개선하면 사업을 원활하게 유지할 수 있을 뿐만 아니라, 최고의 인재를 유치할 수 있는 밑바탕이 됩니다. 효과적인 구인을 위한 최고의 채용 비결을 몇 가지 소개합니다. 효과적 채용 공고 이상적인 채용 공고는 두 가지 조건을 갖추고 있습니다. 첫째, 업무 내용이 명확하게 설명되어 있습니다. 둘째, 다른 회사의 채용 공고와는 다른 특별함을 지니고 있습니다. 또한 채용 공고를 작성할 때에는 지원자들에게 친숙한

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창의적인 방식으로 문제를 해결하고 혁신을 이끌어내는 로버트 월터스 글로벌 팀의 일원이 되어보세요. 로버트 월터스는 역동적인 기업문화 안에서 빠른 커리어 성장의 기회와 역량을 강화할 수 있는 교육의 기회를 제공합니다.