로버트 월터스의 목표와 가치

로버트 월터스는 전 세계의 다양한 기업들이 우수 인재를 찾을 때 가장 먼저 떠올리는 기업이자, 세계 최고의 인재 채용 컨설팅 회사로 성장하겠다는 목표를 갖고 있습니다.

로버트 월터스는 단순히 외적인 성장만이 아닌 양질의 서비스를 바탕으로 경쟁사와 차별화를 이루어 나가고자 합니다. 이를 실현하기 위해 높은 수준의 서비스를 우선시하며 고객사와 구직자를 위한 모든 채용의 과정에 성심을 다할 것을 약속합니다.

이러한 가치관은, 기업과 구성원의 잠재 능력을 발휘할 수 있도록 지원하여 스스로의 가능성을 실현하고자 하는 우리의 사업 목적을 지지합니다. 따라서 우리가 하는 모든 선택과 결정은, 고객사와의 관계를 견고하게 하고 구직자에 대한 이해를 높이는 목표를 가지고 있습니다.

첫 런던 오피스를 시작으로 31개국의 해외지사까지, 로버트 월터스는 만족스러운 업무 환경을 조성하여 구성원들에게 올바른 방식으로 일을 한다는 신념을 갖게 하고자 합니다.

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로버트 월터스의 전략

로버트 월터스 그룹의 성장 전략은 국제화와 다변화에 중점을 두고 있습니다.

로버트 월터스는 단순히 경쟁사를 제치고 나아가기보다, 고객사와 약속한 바를 충실히 이행하며 차별화를 이루어 왔습니다. 이는 더 많은 글로벌 기업과 전문 인력들이 로버트 월터스와 함께 일하기를 원하는 이유이기도 합니다. 양질의 서비스와 정직은 로버트 월터스의 핵심가치입니다.

로버트 월터스 그룹은 지난 38년 동안 오직 3번의 시장 인수를 통해 유기적으로 성장해 왔습니다. 기존의 채용 분야 외에 지속적인 새로운 분야의 전문성을 체계적으로 갖춘 '전문가 팀'을 구성하여 성장하고 있으며 국제적으로 더 많은 구직자들과 기업들에게 힘이 되고자 하고 있습니다. 

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